Discriminarea capacitismului împotriva diversității funcționale

Discriminarea capacitismului împotriva diversității funcționale / psihologie

Există o conștientizare crescândă a diferitelor tipuri de discriminare cu care se confruntă anumite grupuri și minorități în viața cotidiană. De exemplu, rasismul și machismul sunt exemple de moduri de gândire care se reflectă într-un tratament inegal al anumitor persoane pentru a fi așa cum sunt..

Dar există și alte concepte care se referă la modalitățile în care este în prezent discriminată. De exemplu, capacitismo, se referă la tratamentul inegal pe care îl primesc persoanele cu diversitate funcțională, de multe ori stigmatizate și tratate din prejudecățile care trebuie considerate a fi handicapate.

  • Ați putea fi interesat: "Cele 16 tipuri de discriminare (și cauzele lor)"

Ce este capacitismul?

Capacitismul este acea formă de discriminare ideologică și materială îndreptată împotriva persoanelor considerate a fi handicapate. Cu alte cuvinte, capacitismul se referă la prejudecățile și stereotipurile care duc la dispariția oamenilor cu o diversitate funcțională, dar se reflectă și în legi și structuri materiale (arhitectural, urban etc.) care presupun o barieră pentru acest colectiv.

Asta este acel capacitism este atât ideologică, cât și instituțională, deoarece este exprimată prin gânduri, dar și prin modele și forme de organizare fixe și legitime.

Paradigma diversității funcționale

Ideea capacitismului se naște dintr-o nouă perspectivă care abordează modul în care salută persoanele considerate cu handicap din punct de vedere social și politic. Această nouă paradigmă se bazează pe conceptul de diversitate funcțională, care este folosit ca un substitut pentru "handicap".

Și care este diversitatea funcțională? Este o idee obișnuită evitați stigmatizarea persoanelor cu dizabilități. Acestea, în loc să fie văzute ca "rupte", ființe umane incomplete sau, pe scurt, "corpuri eronate", sunt considerate reprezentanți ai unui alt tip de funcționalitate, nici mai buni, nici mai răi decât ceea ce era considerat "normal" care, din perspectiva diversității funcționale, nu mai este considerată ca atare).

În acest fel, capacistismo subliniază ca o problemă fundamentală presupunerea generalizată a ideii că oamenii cu o diversitate funcțională sunt o deviere de la normalitate și că, în același timp, ei nu au aceleași drepturi ca și alte ființe umane.

Capacitismul și efectul halo

Unul dintre fenomenele psihologice care explică modul în care funcționează capacitismul este cel al efectului de halo.

Efectul halo este o tendință de valorizare a oamenilor pe baza uneia dintre caracteristicile lor și extinderea spre totalitatea persoanei sale a judecății de valoare care a fost făcută cu privire la acea caracteristică inițială.

Acesta este motivul pentru care, de exemplu, o persoană care acordă o importanță deosebită stereotipurilor legate de politică poate ajunge să prețuiască un comportament într-o persoană personalizată într-un anumit mod (de exemplu, cu dreadlocks) și, în schimb, să evalueze pozitiv același comportament la alt individ îmbrăcat diferit.

Efectul de halo ne abate de la capacitatea noastră să evalueze în mod rezonabil și exhaustiv diferitele nuanțe și caracteristici ale unei persoane, și ne face să ne extindem pur și simplu la întreaga noastră părere despre o trăsătură specifică care ne-a atras atenția. În plus, există indicii că efectul halo poate fi prezent la majoritatea oamenilor.

În acest fel, persoanele cu o diversitate funcțională sunt etichetate prin caracteristicile lor biologice și punctul lor de vedere este minimizat sau considerat o emanare a stării lor de persoane cu dizabilități. Capacitismul se reflectă în parte din tipul de difuzare: ceea ce este făcut, care va fi interpretat ca o consecință directă a faptului că este handicapat, ceea ce vă face să vedeți mai puțin umanitatea acestor oameni. Și acest lucru, desigur, are un efect foarte negativ asupra stimei de sine a multora.

  • Articol relevant: "Care este efectul Halo?"

Cum să creați o societate mai incluzivă

Pentru a opri capacitismul, profesioniștii din domeniul sănătății mintale din toate domeniile (de asemenea, psihologia clinică) subliniază necesitatea nu atribui toate problemele unei persoane cu handicap la individualitatea lor, ca și cum ar fi o experiență dureroasă care trebuie să se facă în tăcere. Ca alternativă, se propune o abordare bio-psiho-socială care să țină seama de importanța contextului.

De exemplu, tetraplegia nu generează atâtea probleme dacă societatea se adaptează la ea prin crearea accesului pentru scaune cu rotile și evitând barierele arhitecturale. Ocazional, conceptul de handicap poate fi folosit ca o scuză pentru a aduce la problemele private și individuale care trebuie abordate colectiv.

Astfel, atenția acordată persoanelor cu dizabilități nu constă numai în tratamente axate pe individ, ci și pe educația socială și crearea de rețele astfel încât contextul să se adapteze și individului, și nu doar invers. Eliminați capacitismul implică o schimbare de conștientizare și, de asemenea, o acțiune coordonată a mai multor oameni care intenționează să schimbe instituțiile în mod public și privat.