Teorii privind definirea atribuțiilor cauzale și autori

Psihologia socială încearcă să descrie legile care reglementează interacțiunea dintre oameni și influența lor asupra comportamentului, gândirii și emoției.

Din această ramură a psihologiei, s-au formulat teorii cu privire la modul în care ne explicăm propriul comportament și pe cel al altora, precum și evenimentele care ne întâmpină; Aceste modele sunt cunoscute sub numele de "teorii de atribuire cauzală".

• Articol relevant: "Ce este psihologia socială?"

Teoria atribuției cauzale a lui Heider

Fritz Heider austriac a formulat în 1958 prima teorie a atribuției cauzale pentru a explica factori care influențează percepția noastră asupra cauzelor evenimentelor.

Heider credea că oamenii acționează ca niște „oameni de știință naive“: conectați evenimentele fără cauze observabile pentru înțelegerea comportamentului altora și de a anticipa evenimente viitoare, câștigă un sentiment de control asupra mediului. Cu toate acestea, avem tendința de a face simple atribuții cauzale care iau în considerare în special un tip de factor.

Modelul atribuțional al lui Heider distinge între atribuțiile interne sau personale și externe sau de mediu. În timp ce capacitatea și motivația de a realiza comportamentele sunt factori interni, norocul și dificultatea sarcinii se evidențiază printre cauzele situaționale.

Dacă atribuim propriului nostru comportament cauzelor interne, noi îi asumăm responsabilitatea, în timp ce dacă credem că cauza este externă, acest lucru nu se întâmplă.

• Articol asociat: "Eroare fundamentală a atribuirii:

Teoria constatărilor corespunzătoare ale lui Jones și Davis

Teoria atribuțiilor lui Edward E. Jones și Keith Davis a fost propusă în 1965. Conceptul central al acestui model este cel al "inferenței corespunzătoare", care se referă la generalizările pe care le facem despre comportamentul pe care alți oameni îl vor avea în viitor, pe baza modului în care am explicat comportamentul lor anterior.

În mod fundamental, Jones și Davis au declarat că facem deducții corespunzătoare atunci când credem că anumite comportamente ale unei persoane se datorează modului lor de a fi. Pentru a face aceste atribuții, mai întâi este necesar să putem afirma că persoana a avut intenția și capacitatea de a efectua acțiunea.

După atribuirea de intenție va fi mai probabil de a face, de asemenea, o atribuire dispozițional în cazul în care comportamentul evaluat nu este comun cu alte comportamente care ar fi putut fi dat, dacă este dezaprobat social, dacă afectează actor intens (efecte de relevanță hedonică ) și dacă se îndreaptă spre cine face atribuirea (personalismul).

Kelari și modelul de configurare

Harold Kelley a formulat în 1967 o teorie care distinge între atribuțiile cauzale bazate pe o singură observație a comportamentului și cele care se bazează pe observații multiple.

Potrivit lui Kelley, dacă am făcut doar o observație, atribuirea se face pe baza configurației posibilelor cauze ale comportamentului. Pentru aceasta folosim schemele cauzale, convingerile despre tipurile de cauze care cauzează anumite efecte.

Schema cuprinde cauze multiple suficiente, aplicat atunci când un efect se poate datora una din mai multe cauze posibile, iar cauzele multiple necesare, prin care mai multe cauze trebuie îndeplinite are loc un efect. Primul dintre aceste scheme este de obicei aplicat evenimentelor comune, iar cel de-al doilea este unul mai rar.

Dar când avem informații din diferite surse atribuie evenimentul persoanei, circumstanțele sau stimuli în funcție de consistența, caracterul distinctiv și comportament consens.

Mai exact, cu atât mai ușor atribuim un eveniment prevederilor personale ale actorului, atunci când coerența este mare (persoana care reacționează la fel în diferite circumstanțe), caracterul distinctiv este scăzut (se comportă în același mod la mai mulți stimuli) și consens, precum și (altele ei nu fac același comportament).

Atribuirea cauzală a lui Weiner

Teoria atribuției cauzale a lui Bernard Weiner, din 1979, propune să distingem cauzele în funcție de trei dimensiuni bipolare: stabilitate, controllabilitate și locus de control. Fiecare eveniment ar fi localizat într-un punct determinat al acestor trei dimensiuni, dând naștere la opt combinații posibile.

Stabilitatea și instabilitatea polonezilor se referă la durata cauzei. De asemenea, evenimentele pot fi complet controlabile sau incontrolabile sau pot fi plasate într-un punct intermediar în această dimensiune. ultimul, locul de control se referă la faptul dacă evenimentul se datorează în principal factorilor interni sau externi; această dimensiune este echivalentă cu teoria atribuire a lui Heider.

Diferiți oameni pot face atribuții cauzale diferite înaintea aceluiași eveniment; de exemplu, în timp ce pentru unii suspenda un test ar fi din cauza lipsei de capacitate (interne și poate cauza stabilă), altele ar avea ca rezultat dificultatea testului (cauza externă și instabilă). Aceste variații au o influență esențială asupra așteptărilor și stimei de sine.

• Poate că sunteți interesat: "Care este locul de control?"

Impedimente de atribuire

De multe ori facem din punct de vedere logic atribuții cauzale într-un mod greșit. Acest lucru se datorează în mare parte prezenței prejudecăților atributive, distorsiuni sistematice în modul în care procesăm informațiile atunci când interpretează cauzele evenimentelor.

• Articol asociat: "Deformări cognitive: descoperirea unui efect psihologic interesant"

1. Eroare de atribuire fundamentală

Eroarea fundamentală a atribuirii se referă la tendința umană de a atribui comportamentelor factorilor interni ai persoanei care le îndeplinește, ignorând sau minimalizând influența factorilor situaționali.

2. Diferențele dintre actor și observator

În timp ce, de obicei, atribuim comportamente proprii circumstanțelor și factorilor de mediu, interpretăm aceleași comportamente în altele ca o consecință a caracteristicilor lor personale.

3. Consensul fals și particularitatea falsă

Oamenii cred că alții au opinii și atitudini mai asemănătoare cu ale noastre decât sunt cu adevărat; noi numim aceasta "prejudecată falsă consens".

Există o altă prejudecată complementară, cea a particularității false, conform căruia avem tendința să credem că calitățile noastre pozitive sunt unice sau rare, chiar dacă nu este așa.

4. Atribuirea cu autocentrare

Conceptul de "atribuire egocentrică" se referă la faptul că supraestimăm contribuțiile noastre în sarcini de colaborare. de asemenea ne amintim mai mult contribuțiile proprii ale celorlalți.

5. Bias favorabil pentru sine

Predispoziția favorabilă sinelui, denumit și autosirviente sau părtinire a autosuficienței, Se referă la tendința noastră naturală de a atribui succese factorilor interni și eșecurilor cauzelor externe.

Precepția de auto-servire protejează stima de sine. Sa constatat că este mult mai puțin marcată sau apare într-un sens invers la persoanele cu tendința de depresie; aceasta este baza conceptului de "realism depresiv".