Cele 10 funcții ale lucrătorilor sociali

Munca socială este o disciplină responsabilă de promovarea dezvoltării, coeziunii și transformării sociale; inclusiv consolidarea individuală a celor care fac parte dintr-o comunitate.

Pornind de la o scurtă descriere a lucrării sociale în sine, în liniile următoare Vom vedea care sunt funcțiile lucrătorilor sociali, ceea ce fac ca profesioniști și modul în care performanțele sale au un impact asupra grupurilor vulnerabile.

• Articol relevant: "Ce este psihologia socială?"

Ce este munca socială? O scurtă descriere

Istoria muncii sociale este legată de diferite procese care au avut loc la mijlocul secolului al XIX-lea. Pe de o parte, rezultă din nevoile detectate de diferite grupuri vulnerabile: dependenți de droguri, familii disfuncționale, persoane vârstnice în situații de abandon etc..

Mai exact, aceste nevoi au fost generate de procesele de migrație masive și de urbanizarea în creștere, fapt care a făcut ca intervenția familială și socio-sănătății să fie indispensabilă. Pe de altă parte, originea muncii sociale ca disciplină academică este legată de genul și diviziunea sexuală a profesiilor, în special cea care a avut loc în cercetarea și intervenția în sociologie.

În acest sens, munca socială este un domeniu de studiu și de acțiune asociat diverse sarcini și ramuri ale științelor sociale, umaniste și intervenții comunitare. Din acest motiv, este o zonă care operează în jurul unor concepte precum justiția socială, drepturile omului, diversitatea, respectul și echitatea, printre altele..

Pe baza celor de mai sus, profesioniștii din domeniul asistenței sociale au recunoscut diferite domenii de acțiune, precum și funcții diferite, înțelese ca rolul jucat și recunoscut pentru cei care exercită o anumită disciplină. Mai jos vom vedea care sunt unele dintre funcțiile lucrătorilor sociali.

• Poate că te interesează: "Psihologia comunitară: ce este și cum transformă societățile"

10 funcții ale asistenților sociali

Ballestero, A, Viscarret, J.J. și Úriz, M. J. (2013), au efectuat un studiu național în Spania. Au luat ca referință Cartea albă privind munca socială și după ce au efectuat sondaje cu profesioniștii în domeniul asistenței sociale, au rezumat funcțiile lucrătorilor sociali în următoarele 10 puncte:

1. Preveniți

Este vorba despre să anticipeze posibilele cauze ale conflictelor individuale și colective. Acest lucru se poate realiza prin proiecte de intervenție care permit cunoașterea contextului populației și a situațiilor de risc social prezentate, precum și nevoile și nevoile aceluiași context.

2. Acordați atenție directă

Acționați cu persoane sau grupuri, indiferent dacă acestea sunt expuse riscului sau au deja o problemă particulară a cărei caracteristică este socială. Scopul atenției directe este de a spori capacitățile individuale pentru care sunt aceiași oameni care se confruntă și răspund la conflictele sociale zilnice.

3. Planul

Pentru a realiza intervențiile, este necesar să se elaboreze un plan de acțiune care să aibă obiective specifice și să facă explicit procesul de analiză, precum și posibilitățile de însoțire și evaluare.

Potrivit autorilor, acest lucru se poate face atât la nivel microsocial, cât și la nivel macro-social. Primul este proiectarea intervențiilor și a proiectelor, în timp ce al doilea este proiectarea programelor și organizarea serviciilor sociale.

• Poate că sunteți interesat: "Ce este îmbătrânirea socială? 4 mecanisme de apărare pe care oamenii mai în vârstă le folosesc"

4. Efectuați predarea

În timp ce munca socială este formată din diferite învățături teoretice și practice, care sunt predate în mod special în centrele universitare, este important formarea cadrelor universitare pentru ambele grade și postuniversitare în domeniul asistenței sociale și în domenii conexe.

5. Promovarea promovării și inserției sociale

Este vorba despre efectuarea acțiunilor necesare pentru a restabili sau să mențină autodeterminarea și funcționarea în mod individual și colectiv. Aceasta se poate realiza prin conceperea și punerea în aplicare a politicilor sociale care readuce accesul la diferitele servicii.

6. Supravegheați

Profesioniștii din domeniul asistenței profesionale pot efectua supravegheri care le permit să însoțească persoanele responsabile de executarea unui program, a unei politici sociale sau a unui serviciu specific. Este vorba despre să implementeze cunoștințe și competențe diferite care să însoțească performanța profesională dintre cei care sunt responsabili de furnizarea diferitelor servicii sociale.

7. Efectuați evaluări

Este vorba de consultarea și evaluarea rezultatelor intervențiilor, precum și de verificarea îndeplinirii obiectivelor programate și ce nevoi sunt lăsate să satisfacă. De asemenea, este vorba de evaluarea metodologiilor utilizate și de detectarea modificărilor relevante.

8. Rolul managerial

Asistenții sociali pot îndeplini sarcini manageriale, care au legătură cu acestea responsabilitatea de a planifica și organiza atât centrele sociale, cât și programele specifice și serviciile pe care le furnizează.

9. Investigați

Aceasta constă în punerea în practică a metodelor metodologice care permit să evalueze și să intervină cu rigoare științifică în problemele specifice ale unui anumit grup social. În general, este vorba despre analiza, descrierea și explicarea unei realități specifice, precum și stabilirea unor ipoteze care să permită o intervenție adecvată.

10. Coordonați

Deși este vorba de favorizarea schimbării sociale, multe organizații în care se desfășoară o intervenție sunt organizate în grupuri mari. În acest sens, este vorba despre specificarea mijloacelor, tehnicilor și resurselor care permit o linie de intervenție cu obiective comune și adaptate nevoilor fiecărui grup..

Ce spun profesionistii din acest domeniu

Rezultatele studiului realizat de Ballestero, Viscarret și Úriz (2013) arată tendințe diferite în ceea ce privește sarcinile zilnice efectuate de lucrătorii sociali chestionați. Profesioniștii spun că principala lor funcție este de a contribui la îmbunătățirea vieții oamenilor, deoarece munca socială este o disciplină axată pe atenția celuilalt.

Cu toate acestea, studiul a detectat prevalența funcțiilor din ce în ce mai orientate spre management, planificare și administrare socială; care sunt combinate cu intervenția directă. De asemenea, profesioniștii descriu o implicare redusă în activitățile de cercetare. Toate cele de mai sus au condus, în opinia autorilor, la prioritizarea aspectelor operaționale centrate pe imediate; și mai puțin concentrat pe procesul de reflecție pentru intervenție.

În acest studiu au efectuat o analiză multivariată și au constatat că, în practica zilnică, funcțiile lucrătorilor sociali ele corespund cu patru profiluri profesionale diferite:

• Profilul lui management planificare, cu funcții logistice la nivel macro (unde se află 26% dintre participanți).
• Profilul lui intervenția pentru schimbare, cu funcții de atenție directă și diagnostic social (corespunde la 24%).
• Profilul lui intervenție medicală, cu sarcini directe de îngrijire, combinate cu funcții administrativ-birocratice (41,1% dintre respondenți).
• profil academic, cu predare și cercetare (grupe 9,4% dintre participanți).

Acesta din urmă vorbește despre transformări importante în funcțiile lucrătorilor sociali și în aceeași profesie. În ultimul timp, munca socială a avut ca scop evitarea sau depășirea disfuncțiilor sistemice, cu care, gestionarea și planificarea programelor au o pondere importantă. Obiectivul inițial, axat pe nevoile individului, participarea și comunitatea; uneori pierde relevanța. De asemenea, rezultatele vorbesc despre o specializare în creștere a disciplinei în care funcțiile încep să varieze în funcție de spațiul de dezvoltare și de aplicarea concretă.

Cercetarea invită, în cele din urmă, să continuăm reflecția asupra acestor aspecte, care sunt relevante pentru viitorul profesiei și aplicarea sa importantă în diferitele contexte sociale.

Referințe bibliografice:

• Ballestero, A., Viscareret, J.J., și Uriz, M.J. (2013). Funcțiile profesionale ale asistenților sociali în Spania. Notebooks of Work Social, 26 (1): 127-138.
• García Dauder, S. (2009). Jessie Taft. Interacționismul simbolic, teoria feministă și munca socială clinică. Social Work Today, 56: 145-156.