Recunoașterea, cheia demnității și a stimei de sine

Toți avem nevoie de recunoaștere. Primul dintre noi să ne validăm în capacitățile, imaginea și valoarea noastră. În plus, recunoașterea este, de asemenea, pilonul care pune bazele respectului de sine la copii, boost are nevoie de locuri de muncă angajatului și link-ul va ridica o relație puternică între cei doi, acolo unde suntem iubiți, evaluate, apreciate ...

Conceptul de recunoaștere, curios cum poate, uneori duce la o neînțelegere. Unii oameni o văd ca pe o dimensiune negativă, deoarece oamenii care caută continuu această întărire pozitivă de la ceilalți nu sunt în măsură să mențină o independență emoțională adecvată. Ele sunt, în ochii multora, personalități care își construiesc stima de sine pe baza răspunsurilor oferite de alții.

"Nu disprețui pe nimeni; un atom nuanțe ".

-Pitagora din Samos-

Ei bine, trebuie spus că cheia pentru toate acestea este în echilibru. Pentru că dacă există ceva pe care nu putem exclude, relevanța deosebită pe care o are recunoașterea în structura noastră relațională, socială și emoțională este cea mai mare importanță. Mai mult, dacă ne amintim acum piramida de nevoi a lui Maslow, vom vedea că această recunoaștere ocupă un loc important. Este în acest moment, în ierarhia în cazul în care această armonie subtilă între auto-recunoaștere sau capacitatea de a simți competente noi cu importanța pe care alții apreciază ceea ce conține și noi.

Recunoașterea, o formă de demnitate personală și socială

Ființa umană trăiește într-o dualitate constantă. Tuturor ne place să se simtă prezent într-un mediu, dar la rândul său, ne-am bucurat, de asemenea, a fi departe, senzație de libere, independente și separate de zi cu zi, uneori noastre scenarii. Acum bine, ceva ce nimeni nu poate dori este să fie invizibil. Fiind acea figură pe care nimeni nu o vede sau nu o apreciază, aceasta nu este luată în considerare.

Acest lucru este foarte conștient de copil care trăiește în rândurile din spate ale clasei, într-un colț al șantierului fără ca cineva să vorbească cu oricine să se bucure de o copilărie bogată și plină de culoare. Adolescentul știe că nimeni nu merită, dar toată lumea sancționează. Și el știe persoana care nu se simte apreciat de cuplu, care locuiește în podul cea mai adâncă singurătate și tulburările emoționale. Recunoașterea este un tendon psihic care ne validează cu grupurile noastre de referință și, la rândul nostru, ne dignifică ca oameni.

Deoarece recunoașterea unei persoane face să fie vizibilă. Este de a da prezență, este de a permite "a fi", "a fi" și de a se crea în libertate. Este de a aprecia pe cineva pentru ceea ce este, dându-i o afecțiune care impulsionează creșterea personală, dar care nu restrânge sau invalidează. Recunoașterea generează acceptarea de sine, astfel încât, într-un fel, putem să întărim și mai mult musculatura stimei noastre de sine.

Pe de altă parte, un aspect nu putem uita despre stima de sine este faptul că această percepție auto-evaluativ, include, de asemenea, modul în care ne gândim ne văd alții. Un lucru nu poate fi separat de celălalt. Suntem ființe sociale și ceea ce alții spun sau gândesc despre noi ne vor influența într-un fel sau altul.

Recunoașterea este importantă, dar nu ne putem baza exclusiv pe ea

Suntem conștienți de faptul că puține lucruri pot fi mai dureroase decât respingerea. Experimentarea abandonului sau a disprețului din cadrul grupului nostru social de referință ne transformă alarmele și butonul de panică. Pentru că singurătatea care nu a fost aleasă, izolarea cauzată de legăturile nesănătoase, negative sau neatentă, generează suferință. Acum, așa cum am arătat la început, oamenii trebuie să reconcilieze recunoașterea pe care noi înșine o oferim cu ceea ce primim de la ceilalți.

Concentrarea stilului nostru de viață numai pe întăriri pozitive externe generează dependență și disconfort. Prin urmare, este important să ne amintim un aspect simplu. Calitatea cu care ne recunoaștem pe rând va influența modul în care alții ne prețuiesc. Să dăm câteva exemple. Angajatul care are încredere în abilitățile sale, care se simte priceput și sigur va crea un impact pozitiv în mediul de lucru. Performanța dvs. va fi bună și, în medie, alții vă vor recunoaște eforturile.

Un alt exemplu Persoana care se apreciază, care se simte împlinită, liberă și autonomă, construiește relații afective mai puternice. Caracterul matur și sigur, de asemenea, trezește recunoașterea și admirația, dar niciodată dependența reciprocă. Nu este necesară o întărire constantă, și nici fericirea noastră nu depinde exclusiv de faptul dacă primim sau nu această recunoaștere pozitivă astăzi. Există un echilibru perfect între ceea ce ne dăruim și ceea ce ne oferă alții de la cea mai absolută sinceritate, de la cea mai autentică afecțiune.

În concluzie, nu putem ignora acest concept în prezent. Recunoașterea este fundamentul fiecărei societăți pentru un motiv foarte simplu: favorizează includerea. Face prezența invizibilă indiferent de vârstă, condiție, etnie sau caracter. Pentru a recunoaște, de asemenea, știu cum să iubească cu înțelepciune, pentru că cei care practică o recunoaștere mai sănătoasă este în măsură să valideze cealaltă pentru ceea ce este și nu ceea ce doriti era.

Să învățăm astfel să ne recunoaștem reciproc, să facem oameni și nevoi vizibile prin afecțiune, disponibilitate și umilință.

Reciprocitatea, una dintre fundamentele relațiilor noastre Reciprocitatea bine înțeleasă nu măsoară ceea ce dăm sau așteptăm să primim în aceeași măsură. Descoperiți ce este și cum să vă bucurați de beneficiile sale. Citiți mai mult "