Cum acționează invidia în viața noastră?

Cum acționează invidia în viața noastră? / bunăstare

În multe ocazii ale vieții noastre am auzit despre "invidia sănătoasă", totuși, acesta este un sentiment plin de resentimente și dorințe proaste. Ce se întâmplă este că, în multe ocazii, pentru a diminua efectul pe care îl are cuvântul, îl numim de obicei "sănătos".

Scopul nu este să fie considerat un sentiment negativ față de o persoană, ci ca un fel de admirație pentru ceea ce a realizat altul și care servește drept inspirație. Cu toate acestea, invidia sănătoasă există într-adevăr? sau este pur și simplu o falsă despre care se spune adesea că arată bine în fața altora?

"Mărirea inspiră invidie, invidia creează resentimente, resentimentul produce minciuni"

-J. K. Rowling-

De ce apare invidia

Invidia poate avea multe origini, dar punctul culminant al acestui sentiment negativ față de ceilalți este aceeași persoană și modul său de a vedea lucrurile în viața sa. în general, această emoție apare din cauza frustrărilor personale, a stimei de sine scăzute sau a dificultății de a atinge obiectivele care au fost ridicate în viață.

Atunci când alte persoane din mediul înconjurător au o stare de viață mai bună și această situație nu este acceptată, atunci există acest sentiment. Insecuritatea este un alt factor care determină generarea acestei stări de resentimente.

Dorința pentru ceea ce au alții sau pentru a avea o viață similară cu cea a altora este un semn clar că persoana este nesigură și egoistă. Acest sentiment negativ profund poate fi observat de obicei în grupul de prieteni sau în familia noastră, vedem oameni din jurul nostru care nu se pot bucura de vremurile bune din viața altora.

Termenul invidie sănătoasă nu ar trebui să existe, ci ar trebui să punem cuvântul admirație

Problema invidiei este că persoana care simte că simte ceva rău cu persoana care a obținut ceea ce nu a reușit până acum și de ce nu a încercat. Atunci există o anumită ură și vrei ca totul să meargă prost. Acest lucru, desigur, nu este sănătos.

Puteți marca invidia ca o atitudine pozitivă și sănătoasă?

Invidia este un sentiment negativ care constă, de asemenea, din alte stări emoționale, cum ar fi spiritele, lăcomia, ura, frustrarea, și nu poate fi niciodată clasificat ca un sentiment pozitiv sau sănătos. Termenul popular "invidie sănătoasă" nu este altceva decât o mască.

Oamenii care simt invidia suferă în mod constant de o mare frustrare, care poate duce la depresie. Acest sentiment este asociat cu stima de sine scazuta, teama sau nesiguranta, precum si depresia, astfel ca vorbind despre "sanatatea" poate fi considerat, mai presus de toate, ca o modalitate de atenuare, in discurs, a sentimentelor negative pe care multi oameni ei au față de alții.

Apelarea acestui sentiment "sănătos" la ceea ce este în mod invidios în mod corespunzător este doar o modalitate de a "arăta bine" față de ceilalți, astfel încât ei să nu ne indice pe noi ca fiind invidioși. Ceva pe care l-am învățat datorită societății și culturii în care am crescut.

totuși, nu putem uita că acest sentiment nu este niciodată separat de emoții ca fiind negativ ca rancada. Prin urmare, este imposibil ca aceasta să fie considerată sănătoasă. Folosirea cuvântului invidia sana nu este decât o modalitate de a masca un sentiment indicat ca fiind negativ pentru ao folosi.

"Invidia este ceea ce este semănat în inimă din cauza lipsei de realizări personale ... Când o persoană progresează, bucurați-vă de fructele lor și veți vedea cum mâine, cu efort, veți obține dublu"

-anonim-

Acest sentiment pe care l-am crezut a fost sănătos, de fapt nu este altceva decât să maschezi unul considerat negativ de marea cantitate de emoții care ne face să ne simțim. Nu invidia de camuflaj sub convingerea că este doar "sănătoasă" ne va împiedica să continuăm să perpetueze acest sentiment negativ.

Cum să depășim stima de sine scăzută Stăpânirea de sine scăzută se formează ca parte a unei ecuații între realizări și eșecuri. Ea ne poate împiedica să mergem înainte, dar există tehnici de recuperare. Citiți mai mult "