Ce elemente fac un grup ceva mai puternic și coerent?

Lucrul în echipă este ceva care pare foarte important în viața noastră. Nu numai în domeniul profesional, ci și în societate cu grupurile de prieteni. Și dacă dacă facem parte dintr-un grup puternic și coeziv, legăturile dintre membrii săi vor fi mult mai puternice.

¿Vreți să știți ce factori fac un grup mai bun? Acordați o atenție deosebită următoarelor linii.

Abilitățile sociale sunt mai importante decât inteligența

Toată lumea poate crede că cel mai bun grup este locul unde sunt cei mai inteligenți oameni, pentru că de aici provin cele mai bune idei. În parte, este important, dar nici nu este totul. Iar dacă am pune împreună un grup de oameni cu aceste caracteristici, dar pe de altă parte nu le ascultăm pe alții, nici nu sunt înțeleși sau aserți, cu siguranță că în cele din urmă va exista fricțiune.

Și asta este ... ¿Cine ar asculta pe ceilalți? ¿Cine ar face critici constructive? ¿Cine ar avea lemn de conducere? Există întotdeauna multe fronturi pentru a face față.

Pe scurt, aptitudinile sociale și modul de relaționare cu ceilalți sunt factori care trebuie luați în considerare atunci când creați grupuri.

Atât bărbații cât și femeile

Numeroase studii au arătat că femeile au abilități sociale mai bune decât bărbații. Din acest motiv, atunci când creați grupuri, nu ar fi prea mult pentru ei să fie amestecați.

Acest lucru nu înseamnă că grupurile de femei sunt mai bune. Ceea ce are sens este amestecul ambelor sexe, pentru că unii vor furniza deficiențele altora și invers.

Încrederea este esențială

¿Care este utilizarea creării unui grup dacă nu există încredere între ele? Mai mult, dacă nu există, grupul va fi destinat să eșueze deoarece, în final, fiecare individ va acționa pe cont propriu.

Grupurile cele mai coerente și cu încredere în rândul lor s-au dovedit a lua decizii mai eficient și, de asemenea, știu cum să se raporteze mai bine printre alte grupuri.

Umorul va ajuta la relaxarea tensiunilor

Acesta este un factor foarte important pentru ca un grup să fie într-adevăr coerent. Dacă membrii ei se glumește între ei sau râd de orice, sunt sigur că în cele din urmă vor găsi legături comune pe care le pot împărți chiar și în afara grupului de lucru. În acest fel, când se întâlnesc din nou, “mașină” a relațiilor sociale va funcționa perfect

În plus, umorul va contribui, de asemenea, la reducerea tensiunilor care apar în orice moment de conflict, revenind astfel într-o stare mai pașnică între membrii săi.

Definiți obiectivele și obiectivele fiecăruia

Este important ca un grup să aibă întotdeauna un scop. Într-unul dintre prieteni este de obicei destul de clar, deoarece este “au un moment bun”. Cu toate acestea, într-unul din lucru nu este de obicei foarte clar.

Prin urmare, este de asemenea important să definim în mod clar ceea ce căutăm, astfel încât grupul să nu o facă “pierde” în alte scopuri inutile care îi fac să-și piardă timpul. Și, mai presus de toate, ce rol va avea fiecare membru în atingerea acestuia. Astfel vom face ca fiecare să se simtă special și util pentru grup.

Leadership și comunicare

În cele din urmă, este, de asemenea, important să existe un fel de lider care să aducă grupul la o concluzie reușită. Ochiul, cu conceptul de lider, nu vrem să spunem unei persoane autoritare, care spune tot timpul ce să facă.

Este exact opusul. Trebuie să fie un lider democratic, care ascultă pe alții, se hărțuiesc în perioade de recesiune și oferă, de asemenea, idei bune. Toate acestea, sub o comunicare constantă între toți membrii, care permite să se concentreze problemele și să le soluționeze sau, de asemenea, să se rezolve disputele într-un mod pașnic.

Imagine de dragoste cu icebirdy