Cele 3 tipuri de conformitate care ne afectează zilnic

Conformitatea este tendința care ne determină să modificăm atitudini și comportamente, cum ar fi strategie de recunoaștere a unui grup minoritar înaintea grupului majoritar. Cu alte cuvinte, este o practică care ne ajută să menținem relațiile de sine și relațiile interpersonale la un nivel acceptabil de stabilitate.

În mod paradoxal, termenul "conformitate" poate fi înțeles ca prezentare, demisie și conformitate; sau, ca aprobare, armonie și acord. Aceasta înseamnă că este un proces complex în care putem identifica nuanțe și expresii diferite.

În acest articol vom vedea care este conformitatea conform unor propuneri clasice de psihologie socială și ce tipuri de conformitate sunt cele mai comune.

• Articol asociat: "Asch experiment de conformitate: atunci când presiunea socială poate"

Ce este conformitatea?

Ceva pe care psihologia socială a studiat-o pentru o lungă perioadă de timp, este motivul pentru care anumite grupuri sau membri ai unui grup tind să să modifice într-un mod important opiniile, așteptările sau comportamentele lor, în fața altor membri ai aceluiași grup.

Astfel, au apărut concepte precum influența socială, ascultarea și conformitatea. Ultimul este gradul în care membrii unui grup își modifică comportamentul, opiniile sau atitudinile, pentru a evita să fie respinși de ceilalți membri ai grupului. Adică, modificarea comportamentului servește astfel încât grupul minoritar sau un individ să poată acționa în conformitate cu normele sociale ale majorității.

Conformitate atunci nu este doar un proces social (nu numai că este determinată de grupul majoritar de care dorim să facem parte), nici nu este doar un proces psihologic (nu are legătură doar cu atitudinea individuală).

Este un proces psihosocial, deoarece atitudinea, comportamentul și opiniile noastre sunt modificate pe baza relațiile pe care le implicăm cu ceilalți, ceea ce face posibilă generarea grupului social.

Pe scurt, conformitatea constă în modificarea comportamentului în direcția comportamentelor, a emoțiilor sau a opiniilor majorității, ca o modalitate de a ne apăra împotriva posibilei lor respingeri; care, la rândul său, are legătură cu relațiile de autoritate și putere care sunt stabilite între majoritate și minoritate.

• Poate că te interesează: "Ce este Psihologia Socială?"

Tipuri de conformitate

Printre alte lucruri, teoriile despre conformare relevă nevoia de a ne relaționa unul cu celălalt. Ele devin vizibile interdependența care ne caracterizează ca ființe umane; Interdependența care uneori se transformă într-o ascultare publică care prioritizează acceptarea privată sau individuală.

Herbert Kelman este un intelectual austriac care a contribuit într-o manieră foarte importantă la psihologia socială și la studiile privind conformitatea, ascultarea și influența socială. La mijlocul secolului al XX-lea s-au dezvoltat trei tipuri de conformare care au rămas în vigoare în majoritatea studiilor pe această temă.

1. Conformitate

Cuvântul "împlinire" vine de la "împliniți", ceea ce înseamnă a executa după o așteptare. În cazul respectării conformității, de obicei, persoana este de acord cu opinia grupului, păstrarea propriei opinii pentru ea însăși.

În acest caz, diviziunea dintre spațiile publice și cele private este văzută în mod clar: persoana apără opiniile majorității atunci când este în fața publicului, deși, în mod particular, își păstrează propriile judecăți.

Principala motivație în acest caz este necesitatea aprobării și temerea de a fi respinsă de grupul majoritar.

• Poate că sunteți interesat: "Cele 5 tipuri de norme sociale: modul în care societatea modulează comportamentele"

2. Identificarea

Identificarea este un proces psihologic prin care o persoană asimilează și adoptă anumite caracteristici ale unui model extern, care poate fi un grup sau un individ.

În acest sens, conformitatea prin identificare este atunci când persoana este de acord cu opinia majorității, dar numai atunci când este percepută ca membru competent al grupului..

Cu alte cuvinte, ea provine ca un individ este legate în mod firesc cu un model prin care se simte admirația sau respectul. Poate fi o persoană iubită sau o persoană pe care o recunoaștem ca o autoritate competentă.

În acest caz, motivația principală este sursa (modelul) și fascinația pe care o provoacă. Această fascinație se conectează direct cu imaginarul nostru despre model, care este, de obicei, un tip de conformare mai profund și mai dificil.

3. Internalizarea

Internalizarea este un proces în care Identificarea cu modelul de referință sau cu standardul este internalizată, adică devine o parte fundamentală a propriei noastre persoane. Cazul conformității prin internalizare este atunci când persoana rămâne în acord cu opinia majorității chiar și după părăsirea grupului.

În acest caz, spațiile publice și private sunt amestecate: persoana acceptă credința, atitudinea sau comportamentul în ambele domenii, ceea ce reprezintă, de asemenea, o respectare pe termen lung.

Aceasta este de obicei cea mai profundă. Este motivat în principal pentru că riscul de respingere implică o stare de rău importantă, adică, apare înainte de recunoașterea afectivă că este mai ușor să corespondă cu grupul, să gândim sau să simțim că avem acțiuni sau răspunsuri greșite. În acest caz, ele conectează o dimensiune afectivă și motivațională (teama de respingere) cu o dimensiune cognitivă (nu doresc să fie greșită).

Alte propuneri

Fără a elimina contribuțiile lui Kelman, psihologia socială a continuat să studieze și să dezvolte teorii cu privire la conformare. De exemplu, noțiunile de "influență socială informativă" și "influență socială normativă", care corespund numerelor 1 și 3 ale celor prezentate mai sus, sunt foarte populare în ultimii ani..

Referințe bibliografice:

• Braga, D. (2016). Conformitatea socială și relația sa cu personalitatea în studenții Universității științifice din Peru ". Teza de a alege titlul profesional de absolvent în psihologie. Universitatea științifică din Peru. Adus de 17 mai, 2018. Disponibil în http://renati.sunedu.gob.pe/bitstream/sunedu/69261/1/CS-P-T-2016-BRAGA-Conformidad%20social.pdf.
• Kelman, H. (1958). Conformitate, identificare și internalizare: procesul de schimbare a atitudinii. Journal of Conflict Resolution, 2 (1): 52-60.